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Informe de labores: Análisis del manejo administrativo, económico financiero y técnico en relación con las funciones de control obrero en las minas

By: Material type: TextTextLanguage: Spanish Publication details: La Paz, Bolivia La Paz 1960Description: 144 páginas tblsSubject(s): DDC classification:
  • 21 338.27
Summary: I.- ASPECTOS DE ORGANIZACION 1- Creación de la Corporación Minera de Bolivia a) Relaciones con el Poder Ejecutivo,– EI D.S. N: 3196 de 2 de octubre de 1932 creando la Corporación Minera de Bolivia de- terminó que sus relaciones con el-Poder ejecutivo serían por inter- medio del Ministerio de Minas y Petróleo (Art. 1º), disposición que no se ha dado cumplimiento durante casi todo el tiempo de vida de la institución, especialmente los últimos años, originando un deficiente manejo de la administración por taita de un organısmo gubernamental técnico (como debiera ser el Ministerio de Minas) que coopere con una inteligencia política del Estado al rendimiento de la minería nacionalizada. b) Objetivo de la Corporación Minera de Bolivia,- Los fines determinados para la Corporacıón Mınera de Bolivia por el artículo 2º del D.S. antes citado tampoco han sido debıdamente atendidos por múltıples circunstancias que analizamos en el presente informe y que se correlacionan, determinando una cada vez más grave situación para las empresas dependientes de la Corporación Minera que en poco tiempo puede significar un colapso total de esta entidad. No se han encarado en forma seria y profunda los primordiales problemas de exploración, explotación y beneficio de minerales; tampoco se ha efectuado importación o adquisición de maquinarias, herramientas, materiales, implementos de trabajo minero y artículos de pulpería con criterio económico. Si bien la atención de estas necesidades ha sido cubierta con la intervención de personal entrenado en las labores diarias del trabajo de las minas y la Oficina Central, a dichos empleados no se ha dado oportunıdad de especialización tanto ventas (comercialización) de minerales como en compras para las necesidades complejas de una explotación minera, La suerte de la Corporación Minera de Bolivia en catos aspectos ha estado liberada
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I.- ASPECTOS DE ORGANIZACION 1- Creación de la Corporación Minera de Bolivia a) Relaciones con el Poder Ejecutivo,– EI D.S. N: 3196 de 2 de octubre de 1932 creando la Corporación Minera de Bolivia de- terminó que sus relaciones con el-Poder ejecutivo serían por inter- medio del Ministerio de Minas y Petróleo (Art. 1º), disposición que no se ha dado cumplimiento durante casi todo el tiempo de vida de la institución, especialmente los últimos años, originando un deficiente manejo de la administración por taita de un organısmo gubernamental técnico (como debiera ser el Ministerio de Minas) que coopere con una inteligencia política del Estado al rendimiento de la minería nacionalizada. b) Objetivo de la Corporación Minera de Bolivia,- Los fines determinados para la Corporacıón Mınera de Bolivia por el artículo 2º del D.S. antes citado tampoco han sido debıdamente atendidos por múltıples circunstancias que analizamos en el presente informe y que se correlacionan, determinando una cada vez más grave situación para las empresas dependientes de la Corporación Minera que en poco tiempo puede significar un colapso total de esta entidad. No se han encarado en forma seria y profunda los primordiales problemas de exploración, explotación y beneficio de minerales; tampoco se ha efectuado importación o adquisición de maquinarias, herramientas, materiales, implementos de trabajo minero y artículos de pulpería con criterio económico. Si bien la atención de estas necesidades ha sido cubierta con la intervención de personal entrenado en las labores diarias del trabajo de las minas y la Oficina Central, a dichos empleados no se ha dado oportunıdad de especialización tanto ventas (comercialización) de minerales como en compras para las necesidades complejas de una explotación minera, La suerte de la Corporación Minera de Bolivia en catos aspectos ha estado liberada

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